En esta segunda entrega sobre el
proceso de búsqueda de empleo en Europa, vamos a enumerar algunos recursos que pueden
resultar muy útiles para localizar ofertas de trabajo en el entorno europeo.
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El Portal
Europeo de la Juventud está enfocado a la realización de prácticas, programas
de voluntariado u ofertas de empleo en temporada estival. Sin duda se trata de un
inmejorable recurso si nuestro perfil es de estudiante que está interesado en
reforzar un idioma o adquirir experiencia profesional.
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La plataforma EURES (European Employment
Services) en cooperación con la comisión europea proporciona información,
orientación y facilita el proceso de búsqueda o colocación de profesionales. Nos
permite tener nuestro currículum online y además dispone de una red de asesores
en toda Europa que nos pueden guiar de manera personalizada y acompañar en el
proceso; en España puedes encontrar
asesores EURES en todas las comunidades autónomas.
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La Oficina
Europea de Selección de Personal (EPSO)
publica aproximadamente 1.500 ofertas de empleo cada año para cubrir las
necesidades de personal en los principales organismos y agencias de la Unión
Europea como por ejemplo el Parlamento o el Consejo Europeo, encargándose de
los procesos de selección y contratación de los candidatos.
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Los servicios de empleo nacionales son otra
opción interesante para localizar ofertas e informarnos sobre los perfiles más
demandados. Aquí tenéis algunos enlaces de los principales servicios nacionales
de empleo del espacio europeo:
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La consulta periódica de prensa europea o
publicaciones especializadas ya sea de manera digital o acudiendo a la
biblioteca es otra buena forma de encontrar oportunidades laborales. Además nos
aporta una visión de la actualidad del país que nos pueden resultar de gran
utilidad e interés, si finalmente recalamos en él para desarrollar una carrera
profesional.
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Existen además multitud de páginas
especializadas y agencias privadas de colocación para búsqueda de empleo en
los distintos países de espacio europeo, estas últimas ofrecen servicios de
orientación y asesoramiento en todos los aspectos del proceso de búsqueda y
posterior contratación.
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La autocandidatura es otro recurso del
que nos podemos valer si nos interesa incorporarnos a una determinada
multinacional que radique en varios países del espacio europeo y que
habitualmente no publique sus vacantes. Debemos enviar nuestro currículum y una
carta de presentación dirigida a la compañía indicando los motivos que nos
mueven a presentar nuestra candidatura y lo que podemos aportar.
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